위의 각 링크는 해당 페이지와 다른 사이트로 전송되지만 "2 학년 졸업생"채용 항목은 해당 페이지에서만 이루어질 수 있습니다. 참고하십시오.
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자산 카지노 슬롯 머신 게임 부서 및 인터뷰※.
*인터뷰는 여러 번 진행됩니다.
웹 적성 테스트 및 인사 부서 및 인터뷰※.
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신청에서 구직까지 약 3-4 주가 걸립니다.
회사에 합류 한 후, 나는 자산 카지노 슬롯 머신 게임 부서에 배정 될 계획입니다.
각 사람
성장을 지원하는 환경
2 학년 신입생으로 회사에 합류 한 사람들은 저희에게 연락하십시오.
우리는 새로운 졸업생을 모집하기위한 것과 유사한 훈련을 준비하고 있습니다.
가입 시점의 그룹 교육 세션에서 Nomura Securities의 자산 카지노 슬롯 머신 게임 파트너로 필요한 인간 기술과 같은 기본 지식과 같은 Nomura Securities에서 근무하는 데 필수적인 기본 기술을 습득합니다. 증권 사업.
가입시 교육을 마친 후, 우리는 Nomura Securities에서 계속 협력하고 지식과 기술을 육성하는 것만 큼 중요한 동료들의 채권을 배양 할 것입니다.
백화점에 배정 된 후, 강사는 매일 성장을 지원하고 신중한 피드백을 제공 할 수 있으며 커리큘럼을 기반으로 다양한 교육 및 학습 세션에 참여함으로써 중기에서 장기적으로 기술을 향상시킬 수 있습니다. 우리는 성장 메커니즘을 가지고 있습니다.
■ 3 년 이내에 새로운 졸업생에 합류 한 사람들 (산업에 관계없이)
・ 일본 또는 해외에서 4 년간 대학을 졸업 한 사람들은 모든 교수진/국적을 필요로하지 않습니다.
・ 4 년제 대학과 동일한 자격을 취득한 사람은 신청할 수 있습니다
과거에 신입 졸업생 및 경력 모집 신청에 대한 실적을 가진 사람도 신청할 수 있습니다
■ 신입 사원과의 공동 훈련에 참여하는 것과 같이 자산 카지노 슬롯 머신 게임 사업을 처음부터 획득하려는 정신을 가진 사람들.
■ 일반 직원 (풀 타임)
(1) "일반 고용"... 국내 및 해외를 포함한 이전과 관련된 이전이 있습니다
(2) "일반 위치 (면적 유형)"... 원칙적으로 재배치와 관련된 전송이 없습니다
(1) ⇔ (2) 전환 시스템 완료 / (1) (2)에 따라 계층 적 상한 (기업 제목)의 차이 없음
2025 년 4 월 1 일
■ 급여 시작 : 회사의 규정에 따르면
■ 월급 : 1 년에 한 번 결정
■ 보너스 등 : 1 년에 한 번
초과 근무 수당, 교통 운송 비용, 교통비, 여행에 대한 보조금 및 단일 인원 근로자를위한 여행 비용, 보육 휴가를위한 인센티브, 보육 비용에 대한 보조금 등, 회사 주택 보조금, 직원 주식 협회 인센티브, Tsumating NISA 인센티브, 다양한 자격을 얻기위한 보조금 금, 언어 학교 통근 원조이 정보는 출판시기에 따라 변경 될 수 있습니다.
■ 작업 스타일 지원
・ 회사 주택 시스템
・ 건강 보험 협회 (공동 지불 환불, 고비용 의료 보충제, 질병 수당 보조제, 장기 질병 수당 보충제, 아기 및 육아 일시적 지불 등의 다양한 추가 지불금)
・ 작업 위치 변경 시스템 ・ 보육 지원 시스템 ・ 회사 개시 보육 입학 지원 ・ Care Support System ・ 베이비 시터 할인 쿠폰 등
■ 커리어 지원
・ 내부 공공 채용 시스템 ・ 자격을 취득한 지원 시스템 ・ 직업 변경 시스템 해외 연구 ・ 사립 자금 지원 연구 해외 시스템 등
■ 휴일 휴가 시스템
・ Rephrend Leave와 같은 연간 유급 휴가 시스템
・ 특별 휴가 시스템 (출산 휴가, 보육 휴가, 과제 휴가, 간호 휴가, 간호 휴가, 공공 고용 휴가, 건강 검진 휴가, 2 차 검사 휴가, 병원 휴가, 질병 및 기타 휴가, 애도 휴가).
・ 휴가 시스템 등을 동반합니다.
■ 재산 형성 / 연금 / 퇴직 급여
・ 퇴직 시스템 ・ 특별한 애도의 돈
■ 건강 / 레저
・ 건강 검진 / 건강 검진 ・ 식당 계획 (BenefitStation)
・ 우리의 건강 보험 협회에서 직접 운영 한 ・ 멤버십 전용 ・ 계약 지연자 (국내 및 하와이) 등이 정보는 출판시기에 따라 변경 될 수 있습니다.
8 : 40 AM-5 : 오후 10시 (예정된 근무 시간의 경우 7 시간 30 분, 휴식 60 분)이 정보는 출판시기에 따라 변경 될 수 있습니다.
주당 완전히 이틀 휴가 (토요일, 일요일), 휴일, 새해 휴일, 연간 유급 휴가 및 상쾌한 휴가 (5 일 휴일) 등
건강 보험, 직원 연금 보험, 근로자 보상 보험, 고용 보험 등