4월19일，장안 법률 사무소 당 지점은 당 규율 및 민사 소송 ブラックジャック ベーシックストラテジー 위험을 수행합니다.、ブラックジャック ベーシックストラテジー 실무 규율에 대한 경고 교육 및 훈련，이 교육에 수석 파트너 Wang 초대ブラックジャック ベーシックストラテジー 레이와 후샤오.

왕레이 ブラックジャック ベーシックストラテジー는 다수의 법률 실무 위험 경고 사례를 활용했습니다.，ブラックジャック ベーシックストラテジー 강조민사소송 업무에서 위험을 피하도록 주의，법률 준수 보장，당사자의 이익을 보호。동시에，ブラックジャック ベーシックストラテジー 전문 책임 보험에 대한 정보를 소개합니다，보험사가 보상에 대해 책임을 지지 않는 상황 포함、보상 한도 및 공제액 등。작업에 합격사업책임보험 보상 사례 연구，ブラックジャック ベーシックストラテジー 및 법률 회사에 위험 예방 인식 및 법률 서비스 수준을 향상하도록 상기시키세요.，민사소송 업무에서 수수료 관리를 엄격히 준수규칙을 준수하고 성실하게 대행사 업무를 완료하십시오.

나중에，중앙당 건물 영도 그룹이 제안한 후샤오 ブラックジャック ベーシックストラテジー의 최근 학습"당원징계규정"주제，ブラックジャック ベーシックストラテジー의 실무 규율을 바탕으로 모든 사람과 토론을 진행했습니다.。

교육은 당 규율의 기본 내용에 대한 심층적인 해석을 제공합니다.，파티원들이 연습하고 있음을 강조합니다과정 중 징계 요구사항。ブラックジャック ベーシックストラテジー 실무 규율의 중요성 분석，ブラックジャック ベーシックストラテジー가 실무에서 준수해야 하는 규범을 설명하기 위해 사례를 사용。ブラックジャック ベーシックストラテジー를 존중하도록 안내、조심하고, 최종선을 고수하고, 정치적인 사람이 되십시오 ""사람에 대한 이해”。

호샤오 ブラックジャック ベーシックストラテジー는 장안 법률 사무소의 수석 파트너일 뿐만 아니라，또한 조양 법률 사무소에서업계협회가 징계위원회 위원 역할을 함，그는 다음과 같이 말했습니다: 최근 몇 년간，베이징시 사법국、ブラックジャック ベーシックストラテジー산업당위원회의 ブラックジャック ベーシックストラテジー산업 당건설사업、ブラックジャック ベーシックストラテジー의 표준화된 관리 및 기타 관련 업무 표준에 대한 요구 사항이 점점 더 엄격해지고 있습니다.。법의 수호자로서의 ブラックジャック ベーシックストラテジー，실천 규율도 마찬가지로 중요합니다.。훈련 기간 동안 당원과 ブラックジャック ベーシックストラテジー는 "중국 공산당"에 대해 깊이 연구해야 합니다.중국 공산당 징계 규정', 'ブラックジャック ベーシックストラテジー법' 및 기타 규정.과거를 되돌아보며，우리는 놀라운 결과를 얻었지만，또한 문제가 많습니다。그러므로，경고 교육이 강화되어야 합니다，법조계의 건전한 발전 보장。동시에，ブラックジャック ベーシックストラテジー에 대한 감독과 처벌을 강화해야 합니다.，법률, 규정 및 직업 윤리를 엄격히 준수하도록 보장。

이 교육은 실제 사례를 사용합니다.，문제에 직면，심층 분석，모든 ブラックジャック ベーシックストラテジー가 이로부터 배우기를 목표로 함，직업적 책임을 완수하세요，당 규율 및 주법을 엄격히 준수，공정성과 정의를 옹호。훈련 과정 중，모두가 토론에 적극적으로 참여했습니다.，열정적으로 말하세요，법조계의 전반적인 수준을 향상시키기 위한 제안을 위해 함께 협력。

최종，모든 ブラックジャック ベーシックストラテジー들이 이 훈련을 기회로 삼기를 바랍니다.，ブラックジャック ベーシックストラテジー 팀의 정치적 자질과 직업 윤리를 향상시킵니다.。동시에，모든 ブラックジャック ベーシックストラテジー들이 교육 내용을 깊이 있게 연구하고 이해하기를 바랍니다.，배운 내용을 실제적인 행동으로 전환하세요.，당사자에게 더 나은 품질 제공、효율적인 법률 서비스。이 훈련은 단순한 경고 교육이 아닙니다.，격려와 격려입니다。장안 연구소는 이것을 기회로 삼을 것입니다，지속적인 내부 관리 강화，시스템 구축 개선，법조계의 건전한 발전 촉진，법치사회 실현에 기여。